Sujets percuttants et tournés vers l’avenir lors de la SSG Säkerhetskonferens de cette année

Åse Lunde lors de la conférence d’introduction. 

Åse Lunde a inauguré l’événement par une conférence stimulant la réflexion sur l’importance d’analyser qui a accès aux ressources d’une organisation et à quelles fins. Selon Lunde, un aspect central de la sécurité est d’oser signaler les écarts et de comprendre la situation normale afin de pouvoir identifier quand quelque chose sort de l’ordinaire.

Elle a conclu en invitant les participants à réfléchir à la culture de communication et à la sensibilisation à la sécurité de leur organisation à la lumière de la situation mondiale actuelle :​ « Devons-nous avoir peur ? Non, mais il nous faut être conscients de ce qui nous entoure. Malheureusement, nous sommes dans une situation telle en Suède et dans le monde que ces questions ne vont pas trouver de réponse.

Kristina Börjevik Kovaniemi, de la Commission suédoise d’enquête sur les accidents, a participé à la conférence pour expliquer les travaux d’enquête après le tragique accident d’ascenseur d’Ursvik. Un travail qui a suscité un grand intérêt parmi l’audience et qui a posé de nombreuses questions notamment sur les travaux systématiques en matière d’environnement de travail, la gestion des sous-traitants et les travaux d’étude.

La modératrice Frida Boisen et Andreas Karlsson, employé chez Stora Enso à Skutskär.

Maladie mentale et gestion de crise

Plusieurs intervenants ont abordé les problèmes de santé mentale et la façon dont les employeurs et les collaborateurs peuvent contribuer à soutenir leurs employés et leurs collègues.​

La modératrice de l’édition de cette année de la SSG Säkerhetskonferens, auteure, journaliste et cheffe de programme, Frida Boisen, a partagé une histoire personnelle passionnante sur son enfance et le problème de santé mentale de sa fille, ce qui a touché le public. 

Dans un entretien avec Frida Boisen, Andreas Karlsson, employé chez Stora Enso à Skutskär, nous a relaté le harcèlement moral dont elle a été victime, sa dépression et ses tentatives de suicide. Il a souligné que le soutien d’un responsable à l’écoute et de ses proches a joué un rôle primordial dans sa récupération. Il a mentionné l’importance de lieux de travail créateurs d’une culture où il est acceptable de parler des problèmes de santé mentale et où les responsables écoutent leurs collaborateurs, quel que soit le niveau de stress.​

La culture de la sécurité et les bonnes relations sont les piliers de la création de lieux de travail sûrs. Les aides techniques peuvent également contribuer à créer des environnements plus sûrs et à prévenir les accidents. Alpay Aksoy, coordinateur opérationnel de la sécurité routière et de la sécurité au sein de l’administration du trafic de la région de Stockholm, a souligné l’importance de la sécurité dans le secteur des transports et a expliqué la façon dont les solutions technologiques du réseau de métro de Stockholm, telles que les outils d’analyse vidéo basés sur l’IA, peuvent contribuer à une expérience de voyage plus sûre pour tous.

Gurra Krantz sur scène, de l’émission télévisée « Over the Atlantic ».

Nous sommes dans le même bateau – l’art de construire des équipes fortes

Pour clore le premier jour, Gurra Krantz de l’émission télévisée « Over the Atlantic » diffusée sur Kanal 5 est monté sur scène. Il est l’un des navigateurs les plus expérimentés et les plus titrés de Suède, fort de plus de 20 ans d’expérience dans la voile de compétition.

Il s’est appuyé sur la voile pour souligner l’importance du leadership et du travail d’équipe : « Croire que l’on peut se débrouiller sans le soutien de son équipe, c’est une grave erreur ! Les navigateurs de compétition comprennent l’importance de l’ensemble de l’équipe à terre. »

Pour conclure, il a souligné la générosité et l’attention portée aux collègues comme facteurs clés d’un lieu de travail performant.

Johan Engman de SSG a parlé de l’IA et de son potentiel. 

L’IA et la sécurité de demain

Le deuxième jour de la conférence était consacré à l’IA et à son potentiel dans le domaine de la sécurité. Les participants ont pu essayer des outils de transcription et de résumé de notes basés sur l’IA. La discussion a mis en évidence les avantages et les risques de la technologie.​

Johan Engman, responsable de l’innovation chez SSG, a présenté des scénarios d’avenir dans lesquels l’IA peut rationaliser le travail, sans toutefois pouvoir complètement remplacer la créativité et l’intuition humaines. Il a souligné que les compétences telles que la curiosité, la communication et la collaboration gagnent en importance dans un monde sous l’impulsion de l’IA.

L’audience a posé des questions liées aux risques, aux aspects de sécurité et aux opportunités liés à l’IA et à son impact sur le monde du travail. Johan a présenté au public des perspectives d’avenir passionnantes qui ont suscité la réflexion et le rire.

Réflexions finales

SSG Säkerhetskonferens 2025 a inspiré et motivé les participants grâce à un subtil mélange de conférences, d’expériences personnelles, de réseautage et d’informations pratiques. Le message général était d’oser. Osez poser des questions et écoutez les réponses, osez repousser les limites et osez mettre en avant les efforts des autres.